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¿PORQUE HUELLA DIGITAL?

Una de las necesidades de las empresas ha sido el contar con mecanismos de seguridad que permitan autentificar a sus empleados, verificar y administrar su asistencia y puntualidad de manera confiable, esta tarea se ha llevado a cabo mediante al uso de Sistemas que realizan la autentificación del personal basados en tarjetas de código de barras, tarjetas magnéticas, nips o passwords pero estos mecanismos presentan problemas debido a que la información que identifica a la persona puede perderse, olvidarse, ser sustraída o transferirse y ser utilizada por otra persona, lo cual trae como consecuencia una administración de información que puede no ser confiable en muchos casos.

Debido a los problemas antes mencionados el interés por incorporar un mecanismo de seguridad que de una solución efectiva nos lleva a la necesidad de requerir la utilización de la biometría, siendo el reconocimiento de la huella digital la tecnología que ha mostrado ser más confiable y fácil de implementar debido a los bajos costos para adquirir los dispositivos de lectura de la huella Digital y para los intregadores que pueden utilizar las Herramientas de Desarrollo de Software o SDK para integrar un alto nivel de seguridad para las aplicaciones existentes o para el desarrollo de nuevas aplicaciones.

PROCESO DE INDENTIFICACION POR HUELLAS DIGITALES

El primer paso es llevar a cabo el registro de las huellas de los trabajadores
en los checadores, para registrar la asistencia deberán de colocar
cualquiera de las huellas registradas en el sensor del checador, el cual se
encargara de leer la huella y extraer sus características, se genera una
representación matemática de la huella y se comprara con las plantillas almacenadas en el checador, si hay correspondencia entre ambas se graba un registro con la fecha y hora de la checada.

huella digital

 

FACTORES QUE AFECTAN EL RECONOCIMIENTO

El reconocimiento de las huellas digitales puede verse afectado por factores como el desgaste de los dedos, lesiones en la superficie del piel, resequedad o bien la carencia de las mismas al tener lisas las yemas de los dedos.

Para los problemas derivados por desgaste producido por un trabajo muy manual se procede a centrarse a registrarlas huellas de los dedos anular y meñique de la mano izquierda y derecha que son lo dedos menos expuestos a desgaste, si al registrar estas huellas no se tiene éxito se procedera a la utilización de una contraseña ya que la persona no posee suficientes características para checar por huella digital.

Si los empleados tienen mucha resequedad en la piel se requiere algún mecanismo para proveerle humedad a la piel siendo de forma natural la exhalación sobre la piel y a continuación se realiza el reconocimiento de su huella, también se puede manejar un paño humedo en donde el empleado frotara su dedo para que su piel adquiera humedad..


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